viernes, 28 de junio de 2013

4ª EDICIÓN DE RESTAURANTES CONTRA EL HAMBRE

Acción contra el Hambre y la Federación Española de Hostelería (FEHR) vuelven a unir fuerzas por cuarto año consecutivo en la campaña “Restaurantes contra el Hambre”, para luchar contra la desnutrición infantil.

La hostelería vuelve a mostrar su cara más solidaria con esta campaña, que se encuentra en plena fase de captación de establecimientos. Hasta el 31 de julio, todos los bares, restaurantes o cafeterías que lo deseen pueden inscribirse rellenando un sencillo formulario en:

Entre el 15 de septiembre y el 15 de noviembre, todos los establecimientos participantes podrán seleccionar en sus cartas un plato o menú solidario, del que se donará una parte a los proyectos de Acción contra el Hambre destinados a ayudar a los más desfavorecidos. De esta manera, los clientes de hostelería pueden ayudar a los más desfavorecidos mediante un pequeño gesto y sin renunciar a su ocio. Además los clientes pueden colaborar enviando un mensaje con la palabra “HAMBRE” al 28010, cuyo importe íntegro se destinará a Acción contra el Hambre. Como en la anterior edición, el chef Mario Sandoval será el padrino de la campaña, que un año más contará con el patrocinio de Makro.

La campaña pretende superar las cifras de la pasada edición, que fueron ya todo un éxito en estos difíciles momentos, ya que participaron 535 establecimientos, que recaudaron más de 110.000 euros, destinados íntegramente a la lucha contra la desnutrición infantil.

jueves, 27 de junio de 2013

LAS EMPRESAS LÍDERES EN GESTIÓN DE LA ÉTICA DEFINEN INDICADORES ESPECÍFICOS PARA MEDIR SU COMPORTAMIENTO ÉTICO

El Club de Excelencia en Sostenibilidad presentó el pasado día 26 de junio la “Guía sobre Sistemas de Gestión de la Ética en la Empresa”, realizada en colaboración con Garrigues y con el patrocinio de Red Eléctrica de España, la cual busca facilitar a las compañías el diseño e implantación de los sistemas de gestión ética.

La Guía se sustenta en la experiencia de 28 compañías líderes que han implantado sistemas de gestión ética, plasmadas en forma de buenas prácticas y en los resultados del análisis del estado de la dimensión ética entre las empresas participantes.

La “Guía sobre Sistemas de Gestión de la Ética en la Empresa” se estructura en cuatro apartados principales: introducción; descripción de los principales referentes formativos que existen en la materia, a nivel nacional e internacional; exposición del panorama actual de la ética en el tejido empresarial español; y, por último, una propuesta de contenido para los códigos éticos y otras herramientas para desarrollar un sistema integral de gestión de la ética, a modo de hoja de ruta para su implantación, despliegue y monitorización.

El análisis contenido en la Guía revela que el 92% de las empresas participantes ha definido indicadores específicos para el adecuado seguimiento de la gestión de la ética. Estos resultados sobre el comportamiento ético de la organización son informados en igual proporción (92%) por las compañías, incluso un 63% los dispone públicamente.

Nota de prensa completa

 

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viernes, 21 de junio de 2013

EL 37% DE LAS EMPRESAS EN ESPAÑA NO CONTEMPLA LA RSC EN SU ESTRATEGIA

El último barómetro trimestral Grayling Pulse pone de manifiesto que el 37% de las empresas en España no contempla, o lo hace de forma puntual, el área de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y Sostenibilidad dentro de su estrategia corporativa, frente al 27% de las empresas que no lo hace a escala global. El informe, basado en las apreciaciones de 1.300 ejecutivos de compañías de diferentes sectores de actividad en todo el mundo, muestra que únicamente existe una estrategia en RSC y Sostenibilidad totalmente desarrollada en el 15% de las compañías; en España, este porcentaje disminuye hasta sólo el 7% de las organizaciones encuestadas.

Como explica Eduardo Fuentes, consejero delegado de Grayling España, “las empresas pioneras en esta materia ya han comprobado las ventajas competitivas que se pueden obtener integrando la Sostenibilidad en su esquema de negocio. Sorprende que en nuestro país haya un porcentaje tan alto de compañías que aún no se lo planteen porque es un área que afecta decisivamente, no sólo a la efectividad de su gestión de riesgos, sino también a su reputación e imagen corporativa en un mercado cada vez más global”.

De entre las empresas que sí tienen desarrollada una estrategia de RSC y Sostenibilidad en nuestro país, un 37% percibe el rendimiento de ésta como “Bueno” o “Muy bueno”, frente al 43% de la muestra mundial que así lo declara. Sin embargo, esta percepción es “Pobre” o “Muy pobre” para un nada despreciable 30% de los encuestados en España; una cifra muy por encima del 18% de los ejecutivos que, a escala mundial, cree que el rendimiento del programa de RSC de su compañía no llega al aprobado.

En cuanto a las áreas que mejor funcionan en los programas de Sostenibilidad de las empresas investigadas en España destacan aquellas directamente relacionadas con los programas de filantropía y voluntariado, aquellos otros relacionados con la transparencia, la Responsabilidad Social Corporativa, y eliminación de residuos y reciclado.

miércoles, 19 de junio de 2013

LA CÁMARA DE COMERCIO DE MADRID Y FORÉTICA ORGANIZAN EL PRÓXIMO 27 DE JUNIO UNA JORNADA SOBRE RSC Y DISTRIBUCIÓN

La Cámara de Comercio de Madrid y Forética organizan el próximo 27 de junio una nueva jornada sectorial que, en esta ocasión, abordará el sector de la distribución y la responsabilidad social corporativa (RSC), según los promotores del evento.

En este sentido, recuerdan que la transformación del sector en los últimos años ha supuesto una traslación del valor añadido entre los distintos 'stakeholders', que ha generado nuevos retos, destacando la necesidad de ejercer las políticas socialmente responsables a través de toda la cadena de valor, desde el proveedor, los puntos de venta y la logística hasta el consumidor en el hogar, así como los desafíos en materia de empleo, tanto en aspectos de conciliación como de integración de personas en riesgo de exclusión.

Por ello, consideran que la solución pasa por generar formas de trabajar "eficientes y sostenibles" utilizando I+D, escuchando "de forma activa" a las partes interesadas y sistematizando las relaciones con ellas; poder hacerlas tangibles y llevarlas al producto, y conseguir que el cliente lo valore.

Por este motivo, durante la jornada se pretende proporcionar una visión global de la situación actual, las perspectivas y retos a los que se enfrenta el sector distribución desde la perspectiva de la RSE, así como exponer las herramientas desarrolladas por algunas empresas del sector para afrontar dichos retos.


Fuente: EUROPA PRESS

martes, 18 de junio de 2013

MAHOU-SAN MIGUEL Y FUNDACIÓN ADECCO COLABORAN CON ‘FÚTBOL PARA TODOS’ EN LA INSERCIÓN SOCIAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

La segunda edición de ‘Fútbol para todos’, proyecto impulsado por Mahou-San Miguel y Fundación Adecco para fomentar la inserción social de personas con discapacidad, se celebró el pasado sábado en el Estadio Municipal de Burgos, El Plantío.

El estadio fue el escenario en el que 80 jóvenes con discapacidad pudieron entrenar sus habilidades futbolísticas, sociales y psicomotoras en unas instalaciones de primera categoría.

La jornada dio comienzo a las 12 horas, con la presencia de Ángel Ibáñez, vicealcalde de Burgos. En el acto también estuvieron presentes José Manuel Huesa, director del centro productivo de Mahou San Miguel en Burgos; Susana Vicente, representante de la Fundación Adecco; y Juan Carlos Barriocanal, presidente del Burgos C.F. Aurreko, José Ángel, Guti y Zurdo, exjugadores del club, también saltaron al campo para unirse al entrenamiento y disfrutar de la ilusión de todos los participantes

Con su marca San Miguel, Mahon-San Miguel colabora con el club burgalés desde hace varias temporadas, lo que ha permitido llevar a cabo este proyecto, que supone una gran oportunidad para combinar los valores y cualidades del fútbol con el apoyo a las personas con discapacidad.

viernes, 14 de junio de 2013

NACE VISIÓN RESPONSABLE, LA PRIMERA ASOCIACIÓN DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EN CASTILLA Y LEÓN

VISIÓN RESPONSABLE, la primera Asociación de Responsabilidad Social en Castilla y León, comienza su andadura con el objetivo de impulsar el conocimiento, la aplicación y la investigación de la Responsabilidad Social (RS).

Esta iniciativa, promovida por la primera promoción del Máster en Responsabilidad Social Empresarial de la Escuela de Negocios de la Cámara de Comercio e Industria de Valladolid, pretende crear un espacio de divulgación y formación permanente, que fomente el intercambio de experiencias en el ámbito de la RS.

Para ello, la Asociación está abierta a todas aquellas organizaciones, instituciones y profesionales interesados en la Responsabilidad Social, que podrán integrarse en la Asociación mediante el pago de una cuota anual.

VISIÓN RESPONSABLE cuenta con el apoyo de la Cámara de Comercio e Industria de Valladolid, de la que ya forma parte como socio y donde la Asociación ha establecido su sede social.

La Junta Directiva de la Asociación está integrada por los socios fundadores, diez profesionales comprometidos con la Responsabilidad Social, que llevan trabajando en este proyecto desde finales del año pasado.

lunes, 10 de junio de 2013

ECONOMISTAS SIN FRONTERAS PUBLICA EL ESTUDIO "LA INVERSIÓN FILANTRÓPICA - OPCIONES Y ALTERNATIVAS EXISTENTES PARA FINANCIAR EL EMPRENDIMIENTO SOCIAL Y RESPONSABLE EN ESPAÑA"

El objetivo final del estudio es analizar la viabilidad de desarrollo de la Inversión Filantrópica en España como vía de financiación de las Empresas Sociales y Responsables, con un fin último de promover la creación de empleo en las propias empresas sociales, promover la creación de empleo entre los colectivos en riesgo de exclusión e incrementar y mejorar la asistencia que prestan dichas empresas para cubrir las necesidades sociales no atendidas por el mercado convencional y la Administración. 

jueves, 6 de junio de 2013

EL CIUDADANO OPINA Y PROPONE POLÍTICAS DE RSC PARA LAS EMPRESAS


Los ciudadanos proponen a las empresas una batería de medidas para luchar contra las principales prioridades reales de la sociedad actual: El desempleo y la corrupción. Estas propuestas son el resultado de un estudio de campo elaborado por la Fundación Entorno-BCSD España en el marco del proyecto RSC Made in Spain. (www.rscmadeinspain.es). La primera plataforma que conecta la empresa con la sociedad para que las políticas de RSC puedan inspirarse en las preocupaciones reales de la ciudadanía.

Durante el mes de mayo la Fundación ha dado voz al ciudadano para conocer sus prioridades en el ámbito social, ético y ambiental, así como su visión sobre cómo las empresas podrían afrontarlas en sus políticas de RSC. Y, a partir del 17 de junio, cualquier ciudadano tendrá la oportunidad de votar aquellas iniciativas empresariales que mejor conecten con sus inquietudes y propuestas.

RSC Made in Spain es una iniciativa de la Fundación Entorno-BCSD España apoyada por 8 de sus empresas miembro: Elcogas, Ence, Endesa, FYM-Italcementi Group, Holcim, Lafarge, OHL y Solvay, y desarrollada en colaboración con la Fundación Biodiversidad del Ministerio de Agricultura, Alimentación y Medio Ambiente.